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Aborder le conflit israélo-palestinien
en contexte professionnel

Durée

1 jour / 7h

Coût

1600 €

Le contenu de cette formation peut être adapté aux besoins spécifiques de vos équipes et à vos impératifs.

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Nous contacter pour en savoir plus

1 jour / 7h

1600 €

Objectifs

L’ambition de cette formation, forcément trop brève pour répondre à la complexité de l’histoire mouvementée de cette région du monde, est de livrer une approche non partisane d’un conflit qui dure depuis plus d’un siècle, afin que les professionnel·le·s puissent à leur tour s’en saisir et la mobiliser dans le cadre d’un travail socio-éducatif, soit auprès des jeunes accompagné·e·s, soit auprès des personnes en situation d’exil. Nous insisterons notamment sur les effets politiques et sociologiques de ce conflit en France, où il fait l’objet d’une attention particulière en raison de la présence des plus importantes populations juives et musulmanes d’Europe.

• Situer Israël et les territoires palestiniens dans le contexte du Moyen-Orient

• Rappeler les grandes périodes du conflit de 1917 à 2025

• Enjeux politiques et sémantiques actuels en France

Moyens et méthodes pédagogiques

Formation déclinée en modules comprenant des apports théoriques et méthodologiques, des mises en application, des évaluations. Une synthèse est mise à disposition à la fin de la session. Pédagogie interactive autour des situations professionnelles rencontrées par les participants. Partage des bonnes pratiques.

Public

Tout professionnel intervenant auprès d’un public étranger

Prérequis

Cette formation ne nécessite pas de prérequis

Programme

Repères juridiques, historiques et géographiques

• L’Empire ottoman (1516-1917)
• Le mandat britannique (1920-1948) : la question coloniale
• Nationalisme israélien vs nationalisme palestinien (1948-2025) : la question religieuse
• Israël-Palestine : deux sociétés fracturées et radicalisées
• Crime de guerre, crime contre l’humanité, génocide… De quoi parle-t-on ?

Programmation de la formation

Possédez-vous la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH), ou pensez-vous être en situation de handicap, ou avez-vous besoin de dispositions particulières pour suivre cette formation ?

Les participants ont-ils les prérequis exigés pour participer à cette formation ?